Atividades

As atividades desenvolvidas dão resposta às necessidades diagnosticadas nos Complexos Habitacionais da IHM, EPERAM.
Assim sendo, irão ser desenvolvidas as seguintes atividades:

 

 Objetivos

Promover ações formativas sobre a gestão doméstica.
Capacitar os destinatários para a gestão do orçamento familiar.

Locais a realizar

 - Polo Comunitário da Nazaré
 - Polo Comunitário de Ribeiro Real
 - Polo Comunitário Comandante Camacho de Freitas
 - Polo Comunitário de Santo Amaro

Público – Alvo  Jovem, mulheres e homens adultos
 Prevê-se abranger cerca de 90 destinatários
Frequência  1x por semana (2h)
Calendarização  - Polo Comunitário da Nazaré (1º Trimestre)
 - Polo Comunitário de Ribeiro Real (2º Trimestre)
 - Polo Comunitário Comandante Camacho de Freitas (3º Trimestre)
 - Polo Comunitário de Santo Amaro (4º Trimestre)
Recursos Humanos  3 Educadoras sociais
 1 Técnico da EMAT
 1 Enfermeira
 1 Técnico de Saúde Pública
Entidades Parceiras  - Instituto de Segurança Social da Madeira
 - Centro de Saúde de São Martinho, Santo António, Câmara de Lobos e Camacha
 - Autoridade de Saúde Pública
Resultados Previstos  Capacitar um maior número de famílias para gerir o orçamento disponível.


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 Objetivos

Identificar mitos e factos sobre o relacionamento inter e intra pessoal
Refletir acerca dos direitos e responsabilidades nos relacionamentos

Locais a realizar

 - Polo Comunitário da Nazaré - Complexo Habitacional da Nazaré (Funchal)
 - Polo Comunitário de Santa Luzia
 - Polo Comunitário Comandante Camacho de Freitas (Funchal)
 - Complexo Habitacional da BemPosta
 - Polo Comunitário do Ribeiro Real (Câmara de Lobos)

Público – Alvo  Crianças, jovens Mulheres e Homens Adultos
 Prevê-se abranger 200 Participantes
Frequência  1x Vez Bimestral
Calendarização  - Polo Comunitário da Nazaré (1º Trimestre)
 - Polo Comunitário do Ribeiro Real (2º Trimestre)
 - Polo Comunitário de Santa Luzia (2º Trimestre)
 - Polo Comunitário Comandante Camacho de Freitas (4º Trimestre)
 - Complexo Habitacional da Bemposta
Recursos Humanos  2 Técnicos Superiores
 1 Educador Social
 1 Técnico Superior de Intervenção local (HS)
Entidades Parceiras  - UCAD
 - Instituto de segurança Social da Madeira – Equipa de Apoio à Vítima de Violência Doméstica
 - Presença Feminina
 - PSP
Resultados Previstos  - Adoção de Boas Práticas no Relacionamento
 - Dotar os participantes de informação para violência Doméstica
 - Alteração de atitudes e comportamentos perante a violência


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 Objetivos

 - Ocupar crianças e jovens na interrupção letiva da Páscoa e do Verão,
 promovendo atividades lúdico pedagógicas, de forma a prevenir comportamentos de risco
 - Promover a ocupação de tempos livres

Locais a realizar

 - Polo Comunitário da Nazaré- Complexo Habitacional da Nazaré (Funchal)
 - Polo Comunitário do Ribeiro Real (Câmara de Lobos)

Público – Alvo  Crianças e Jovens
 Prevê-se abranger 200 Destinatários
Frequência  - Nas férias da Páscoa todos os dias da semana de 21 de Março a 4 de Abril (Segunda a Sexta)
 - Nas férias de Verão todos os dias da semana de Julho a Agosto (Segunda a Sexta)
Calendarização  - Polo Comunitário da Nazaré (1º Trimestre e 3º Trimestre)
 - Polo Comunitário do Ribeiro Real (3º Trimestre)
Recursos Humanos  3 Educadores sociais
 4 Animadores
 2 Técnicos Superiores de Intervenção local (HS)
Entidades Parceiras  - Serviço de Defesa do Consumidor
 - UCAD
 - Direção Regional de Juventude e Desporto
 - Paróquia da Nazaré
 - Casa do Povo de São Martinho
 - Junta de Freguesia de São Martinho
 - Junta de Freguesia de Câmara de Lobos
Resultados Previstos  - Prevê-se que os beneficiários diretos adquiram hábitos e estilos de vida saudáveis
 - Prevenir situações de abandono e absentismo escolar


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 Objetivos

 - Desenvolver competências na área da criatividade, através da construção de objetos, utilizando materiais recicláveis
 - Envolver os participantes em atividades que fomentem a aquisição de competências pessoais e sociais, através da dinamização de atividades de caráter artístico cultural e lúdico pedagógico
 - Proporcionar conhecimentos básicos de costura

Locais a realizar

 - Polo Comunitário da Nazaré- Complexo Habitacional da Nazaré (Funchal)
 - Polo Comunitário Comandante Camacho de Freitas (Funchal)
 - Polo Comunitário de Santo Amaro- Complexo Habitacional de Santo Amaro (Funchal)
 - Polo Comunitário do Ribeiro Real (Câmara de Lobos)
 - Complexo Habitacional da Nogueira

Público – Alvo  Crianças, jovens, Mulheres e Homens Adultos e Idosos
 Prevê-se abranger 350 Participantes
Frequência  5x por semana com 2 horas de duração
Calendarização  - Polo Comunitário da Nazaré (1º Trimestre -Janeiro a Dezembro)
 - Polo Comunitário do Ribeiro Real (1ºTrimestre- Janeiro a Dezembro)
 - Complexo Habitacional da Nogueira (1º Trimestre- Janeiro a Dezembro)
 - Polo Comunitário de Santo Amaro (3º Trimestre)
 - Polo Comunitário Comandante Camacho de Freitas (2º Trimestre)
Recursos Humanos  1 Professor de Expressão Plástica;
 2 Educadores Sociais
 2 Técnicos Superiores de Intervenção local (HS)
Entidades Parceiras  - Direção Regional de Educação
 - Casa do Povo de São Martinho
 - Centro Comunitário da Nogueira
Resultados Previstos  Prevê-se que os participantes adquiram competências pessoais, sociais e formativas, assim como conhecimentos básicos de costura


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culinária  Objetivos

 - Aquisição de competências para a confeção de refeições
 - Sensibilizar para a importância de uma alimentação saudável
 - Planear pratos económicos de aproveitamento de sobras
 - Dotar os participantes de boas práticas alimentares

Locais a realizar

 - Polo Comunitário da Nazaré- Complexo Habitacional da Nazaré (Funchal)
 - Polo Comunitário Comandante Camacho de Freitas (Funchal)
 - Polo Comunitário de Santo Amaro- Complexo Habitacional de Santo Amaro (Funchal)
 - Polo Comunitário do Ribeiro Real (Câmara de Lobos)

Público – Alvo  Mulheres e Homens Adultos
 Prevê-se abranger 96 Participantes
Frequência  2x por semana durante 6 meses
Calendarização  - Polo Comunitário da Nazaré (1º Trimestre)
 - Polo Comunitário do Ribeiro Real (2º Trimestre)
 - Polo Comunitário de Santo Amaro (3º Trimestre)
 - Polo Comunitário Comandante Camacho de Freitas (4º Trimestre)
Recursos Humanos  1 Formador na área de Culinária
 1 Educador Social
 1 Técnico Superior de Intervenção local (HS)
Entidades Parceiras  - Direção Regional da Agricultura e Desenvolvimento Rural
 - Qualiram- Qualidade a nível Segurança Alimentar e Higiene no Trabalho na RAM
Resultados Previstos Prevê-se que os participantes adquiram competências para confecionarem refeições mais económicas e saudáveis


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cocktailteam  Objetivos

 - Dar a Conhecer a história da Associação de Barman de Portugal;
 - Classificação dos estabelecimentos hoteleiros e similares;
 - Dotar os participantes de conhecimentos do trabalho de Barman;
 - Conhecer e analisar as noções básicas sobre a gestão do bar;
 - Reconhecer e refletir acerca da importância da comunicação verbal e não-verbal nas relações interpessoais e profissionais;
 - Elucidar acerca dos diversos tipos de bar;
 - Consciencializar para a importância do bar no contexto hoteleiro;
 - Promover as técnicas de venda no bar;
 - Dotar os participantes de conhecimentos de higiene e segurança no local de trabalho;
 - Reconhecer as bebidas estimulantes;
 - Dar a conhecer os tipos de bebidas não alcoólicas;
 - Dotar os participantes de conhecimentos sobre bebidas compostas;
 - Identificar e conhecer as bebidas tradicionais Madeirenses;
 - Conhecer os diferentes tipos de Cocktais;

Locais a realizar

 - Polo Comunitário da IHM - Nazaré
 - Associação de Barmans da Madeira

Público – Alvo   Jovens com idades compreendidas entre os 18 a 30 anos de idade
Frequência   1X quinzenalmente à segunda-feira (10:00h às 12:00h)
 Total:20 Horas
Calendarização  15 Fevereiro a 20 de Junho 2016 (1º e 2º Trimestre) 
Recursos Humanos   2 Profissionais de Barman
Entidades Parceiras  - Associação de Barmans da Madeira
 - Polo de Emprego da IHM, EPERAM
Resultados Previstos  Prevê-se que os participantes adquiram competências pessoais, sociais e formativas para exercer a profissão de Barman


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 Objetivos

 - Adoção de hábitos alimentares saudáveis
 - Promoção de estilos de vida saudáveis

Locais a realizar

 - Polo Comunitário da Nazaré
 - Polo Comunitário da Comandante Camacho de Freitas
 - Polo Comunitário do Ribeiro Real
 - Complexo Habitacional da Bemposta

Público – Alvo  (Crianças, Jovens, Mulheres e Homens Adultos e Idosos)
 Prevê-se abranger 300 Participantes
Frequência 1x Bimestral
Calendarização  - Polo Comunitário da Nazaré (1º Trimestre)
 - Polo Comunitário do Ribeiro Real (2º Trimestre)
 - Complexo Habitacional da Bemposta (3º Trimestre)
 - Polo Comunitário Comandante Camacho de Freitas (4º Trimestre)
Recursos Humanos  1 Técnico Superior de Saúde, Nutricionista, SESARAM, EPE
 1 Educador Social
 1 Técnico Superior de Intervenção local (HS)
Entidades Parceiras  SESARAM, EPE
Resultados Previstos  - Alteração de más práticas alimentares
 - Adoção de estilos de vida saudáveis


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 Objetivos

 - Educar para Literacia Financeira
 - Promover ações formativas para a gestão do orçamento familiar
 - Consciencializar para um Ambiente Sustentável
 - Alertar para alguns hábitos de consumo excessivos

Locais a realizar

 - Polo Comunitário da Nazaré
 - Polo Comunitário da Comandante Camacho de Freitas
 - Polo Comunitário do Ribeiro Real
 - Polo Comunitário de Santa Luzia
 - Complexo Habitacional da Bemposta

Público – Alvo  (Jovens, Mulheres e Homens Adultos e Idosos)
 Prevê-se abranger 200 Participantes
Frequência  1x Bimestral
Calendarização  - Polo Comunitário da Nazaré (1º Trimestre)
 - Polo Comunitário do Ribeiro Real (2º Trimestre)
 - Complexo Habitacional da Bemposta (3º Trimestre)
 - Polo Comunitário Comandante Camacho de Freitas (4º Trimestre)
Recursos Humanos  1 Técnico Superior
 1 Educador Social
 1 Técnico Superior de Intervenção local (HS)
Entidades Parceiras  Serviço de Defesa Consumidor
Resultados Previstos  - Aquisição de hábitos de poupança no quotidiano
 - Gestão mais eficaz do Orçamento Familiar
 - Adoção de boas práticas ambientais


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 Objetivos

 - Dotar os destinatários de ferramentas com vista à valorização da sua imagem
 - Fomentar a auto-estima
 - Aplicar a maquilhagem adequadamente

Locais a realizar

 - Polo Comunitário da Nazaré
 - Polo Comunitário de Santa Luzia
 - Polo Comunitário do Ribeiro Real
 - Polo Comunitário da Estrada Comandante Camacho de Freitas
 - Complexo Habitacional da Bemposta

Público – Alvo  Jovens, Mulheres adultas e idosas
 Prevê-se abranger 300 Participantes
Frequência  1x Bimestral
Calendarização  - Polo Comunitário da Nazaré (1.º trimestre)
 - Polo Comunitário de Santa Luzia (1.º trimestre)
 - Polo Comunitário do Ribeiro Real (2.º trimestre)
 - Polo Comunitário da Estrada Comandante Camacho de Freitas (3.º trimestre)
 - Complexo Habitacional da Bemposta (4.º trimestre)
Recursos Humanos  1 Técnica Superior de Intervenção Local
Entidades Parceiras  - Entidades Privadas
 - Direção Regional de Qualificação Profissional
Resultados Previstos  - Reconhecimento da própria imagem
 - Aumento da auto-estima


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 Objetivos

 - Identificar os próprios sentimentos e expressá-los, partilhando-os com o grupo
 - Estimular a Auto-ajuda
 - Conhecer os integrantes do grupo, “quebrar o gelo”, chamar à participação e ao movimento

Locais a realizar

 - Polo Comunitário da Nazaré- Complexo Habitacional da Nazaré (Funchal)
 - Polo Comunitário de Santa Luzia
 - Polo Comunitário Comandante Camacho de Freitas (Funchal)
 - Pólo Comunitário do Ribeiro Real (Câmara de Lobos)

Público – Alvo  Crianças, Jovens Mulheres e Homens Adultos
 Prevê-se abranger 200 Participantes
Frequência  1x Trimestral
Calendarização  - Polo Comunitário da Nazaré (1º Trimestre)
 - Polo Comunitário do Ribeiro Real (2º Trimestre)
 - Polo Comunitário de Santa Luzia (2º Trimestre)
 - Polo Comunitário Comandante Camacho de Freitas (4º Trimestre)
Recursos Humanos  1 Educador Social
 1 Técnico Superior de Intervenção local (HS)
Entidades Parceiras  Associação Reinventa
Resultados Previstos  - Maior interação grupal familiar e comunitária
 - Reconhecimento da importância das relações sociais na família/ Grupo e Comunidade
 - Dotar os participantes de autoconhecimento sobre o” eu “através da Interação Social


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inclusaodigital  Objetivos

 -  Promover a inclusão social de populações excluídas digitalmente.
 - Facilitar o acesso às tecnologias da informação, dotando os destinatários de ferramentas para o uso correto das mesmas.
 - Contribuir para a integração entre a educação, a tecnologia e a cidadania, visando a transformação social.

Locais a realizar

 - Polo Comunitário da IHM - Nazaré

Público – Alvo  Jovem, mulheres e homens adultos,
 prevê-se abranger cerca de 12 destinatários
Frequência   À Quinta-feira das 10h30 às 12h30
Calendarização  Inicio a 12 de Maio, com o total de 15 sessões
Recursos Humanos  1 Técnico da Direção de Desenvolvimento Rural
Entidades Parceiras  Secretaria Regional da Agricultura – Direção de Desenvolvimento Rural
Resultados Previstos  - Contribuir para a diminuição do número de info excluídos.
 - Aumentar o Índice de Avanço Tecnológico, através da disseminação do domínio de novas tecnologias;
 - Número de formandos habilitados na utilização das novas tecnologias da informação.

 
Contacto

 

 

 Objetivos

 - Dar a Conhecer a história da Associação de Barman de Portugal;
 - Classificação dos estabelecimentos hoteleiros e similares;
 - Dotar os participantes de conhecimentos do trabalho de Barman;
 - Conhecer e analisar as noções básicas sobre a gestão do bar;
 - Reconhecer e refletir acerca da importância da comunicação verbal e não-verbal nas relações interpessoais e profissionais;
 - Elucidar acerca dos diversos tipos de bar;
 - Consciencializar para a importância do bar no contexto hoteleiro;
 - Promover as técnicas de venda no bar;
 - Dotar os participantes de conhecimentos de higiene e segurança no local de trabalho;
 - Reconhecer as bebidas estimulantes;
 - Dar a conhecer os tipos de bebidas não alcoólicas;
 - Dotar os participantes de conhecimentos sobre bebidas compostas;
 - Identificar e conhecer as bebidas tradicionais Madeirenses;
 - Conhecer os diferentes tipos de Cocktais;

Locais a realizar

 - Polo Comunitário da Nazaré
 - Associação de Barmans da Madeira

Público – Alvo  Jovens com idades compreendidas entre os 18 a 30 anos de idade
Frequência  1X quinzenalmente à segunda-feira (10:00h às 12:00h)
 Total:20 Horas
Calendarização  15 Fevereiro a 20 de Junho 2016 (1º e 2º Trimestre)
Recursos Humanos  2 Profissionais de Barman 
Entidades Parceiras  - Associação de Barmans da Madeira
 - Polo de Emprego da IHM, EPERAM
Resultados Previstos

 Prevê-se que os participantes adquiram competências pessoais, sociais e formativas
 para exercer a profissão de Barman


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